5 consejos para elegir tu carrera
El tiempo de elegir una carrera es una etapa de mucha incertidumbre, los padres, docentes, amigos y la familia preguntan ¿Qué vas a estudiar? y esa pregunta se siente cómo un interrogatorio que te pone entre la espada y la pared. La elección de tu carrera no debería ser una decisión impulsiva para eludir la presión de la pregunta de los demás y la incertidumbre que provoca. Darte un tiempo para conocerte, dudar, pensar y averiguar te ayuda a elegir una carrera relacionada con vos y con tus intereses. Así tu decisión será el final de un proceso personal y una elección basada en la seguridad de conocerte y de conocer las carreras que existen.
Elegir una carrera puede ser mucho más que decidir qué vas a estudiar. Elegir una carrera con un conocimiento profundo de tu personalidad, tus gustos, tus intereses, tu entorno y tu realidad es elegir un proyecto de vida relacionado con vos. Para eso es necesario que te conozcas, descubras quién sos y qué te gusta. No alcanza con buscar información sobre las carreras ni con realizar un test que te diga qué estudiar.
Algunas estrategias prácticas para pensar en quién querés ser y cómo querés crecer:
1. Tomátelo con calma. Si no sabes cuál es tu vocación, si te gustan muchas cosas diferentes o si todos tus amigos ya decidieron qué van a estudiar y vos seguís pensando qué querés hacer, no te preocupes. Cada uno tiene su tiempo, date espacio para elegir con tranquilidad.
2. Conocete. Pensá qué te gusta hacer, cuáles son tus intereses, qué materias te resultan más fáciles y cuáles te traen más dificultad. Al hacerlo, incluí tus hobbies, deportes y pasatiempos. Tus intereses y tu personalidad son importantes para elegir algo que disfrutes hacer y que te permita desplegar tu potencial.
3. Sé realista. Tené en cuenta si para empezar a estudiar tendrías que mudarte, cuánto tiempo de viaje tendrías hasta el lugar de cursado y cuántas horas por día vas a poder dedicar a estudiar. Al reflexionar, considera si vas trabajar mientras estudias y cuáles son las ocupaciones y profesiones de tu familia y de tu entorno. Incluir la realidad en la elección permite que evalúes si tu decisión es viable.
4. Investigá la oferta de cursos y carreras. Las carreras tradicionales son las más conocidas. Sin embargo, hay muchísimas más carreras universitarias que pueden sorprenderte y sobre las que podés investigar. Busca en internet, visita las universidades, pediles información sobre las carreras que te interesan. Así vas a elegir basado en la seguridad que brinda conocer profundamente las opciones actuales y la carrera que te gusta.
5. Conversá con un profesional. Antes de tomar la decisión final, conversa con un graduado de las carreras que te interesan para conocer su experiencia y el campo laboral de cada una. Con su testimonio podes proyectar cómo sería tu futuro profesional y evaluar si es algo que te gusta, cuáles son las posibles actividades laborales y si te imaginás trabajando en esa profesión.
La elección de carrera es un proceso personal que implica pensar en el futuro. Conociendo la oferta de carreras, tu personalidad, tus intereses y tu realidad podés elegir con más seguridad tu camino vocacional, y estas cinco estrategias pueden ser una brújula que te guíe hacia dónde vas.
https://www.palermo.edu/colegios/2017/octubre/orientacion_vocacional.html
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¿Cuáles son los errores más comunes al momento de elegir carrera?
- Tomar la decisión rápida o solo por el dinero que «pudieras llegar a ganar». Pensar únicamente en la posibilidad de ganar dinero o no tomarte el tiempo suficiente para analizarte a ti mismo(a) y lo que realmente quieres para tu futuro. Es la forma más común y segura de equivocarte de carrera.
- Tomar la decisión de carrera con base en lo que te dicen los demás e intentando cumplir únicamente con sus expectativas. Creer que “tienes” que estudiar alguna carrera porque es lo que tu familia espera de ti y no querer decepcionarlos.
- Tener 1 sola fuente de información o incluso no investigar nada. es importante tomar en cuenta que basarte en el resultado de 1 sola prueba psicométrica o conocer una carrera solamente por lo que te dice 1 persona o 1 página de internet, es un error que crea expectativas poco realistas.
https://orientacionesvocacion.com/
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¿Cómo conseguir trabajo? Tips para encontrar un buen empleo
1. Define un objetivo claro. Lo primero que debes hacer para conseguir trabajo es tener metas y enfocarte en ellas. Sabemos que para muchas personas el hecho de no tener empleo puede ser desesperante y causar estrés, pero es necesario mantener la calma. En lugar de comenzar a postularte a cientos de ofertas, ten muy claro tu objetivo. ¿Y cómo hacerlo? Es muy sencillo: piensa en un trabajo que desees, que se relacione con tu perfil académico o que requiera habilidades que domines muy bien. Con esto en mente, podrás comenzar a buscar empleo y hacer una lista de las empresas para las cuales te gustaría trabajar. Para contactarlas, usa las redes sociales o portales de Internet y solicita las oportunidades disponibles. Postularte para las ofertas de empleo que guarden relación con tu perfil facilitará mucho tu búsqueda.
2. Haz networking. Conocer personas es una excelente forma de encontrar trabajo, pero esto no quiere decir que debas repartir tus tarjetas de presentación sin control. Tienes que enfocarte en las personas con quienes puedes construir una relación. Piensa en quienes puedes ayudar y también pueden tener una oportunidad para ti. Hacer networking es intercambiar conocimientos, ayudarse y hacer colaboraciones, no solo entregar una tarjeta o hacer amistades en las redes sociales. Interésate por conocer personas de tu área y que, en el futuro, puedan recomendarte en la empresa para la cual trabajan, por ejemplo. ¡Quién menos esperas podría darte la oportunidad de tu vida!
5. Elabora un buen currículum. Un buen currículum es tu mejor carta de presentación cuando se trata de conseguir un buen empleo. Muchas veces, algunos profesionales tienen todas las habilidades para ocupar ciertas vacantes, pero no lo logran por un currículum mal elaborado. Es necesario que tu currículo sea capaz de mostrarle a la empresa que eres todo lo que necesita. Así que destaca tus fortalezas para que, cuando los reclutadores lo lean, piensen que eres la persona que estaban buscando.
Además:
- Incluye solo los datos que sean realmente relevantes.
- Selecciona las informaciones más importantes y destácalas.
- No te olvides de poner tu información de contacto, como email y teléfono.
- Preocúpate por la formatación de tu currículum y déjalo organizado.
- Realiza una revisión gramatical y ortográfica.
6. Perfecciona siempre tus conocimientos. Intentar conseguir trabajo no significa que tengas que dejar a un lado tu formación profesional. ¡Todo lo contrario! Es importante que aproveches tu disponibilidad para prepararte y obtener más conocimientos que te ayuden a destacarte en el mercado laboral. Haz capacitaciones o cursos, presenciales o en línea, para mantener tu conocimiento actualizado. También puedes inscribirte en eventos que te permitan aprender mucho más y te den la oportunidad de conocer gente nueva y hacer networking de calidad.
9. Prepárate bien para las entrevistas. Una entrevista de empleo es tu mejor oportunidad para convencer a un empleador a contratarte. Por ello, es importante que te prepares muy bien y evites improvisar demasiado. Para comenzar, te daremos algunos consejos que podrían ayudarte:
Cómo vestirte:
- Tómate un tiempo para investigar un poco sobre la cultura de la empresa y su código de vestuario. Con esta información, sabrás qué tan formal o informal deberías ir a la reunión.
- Usa ropas con las cuales te sientas cómodo y que transmitan tu personalidad.
Cosas que no debes decir:
- Algunos comentarios podrían arruinar tu entrevista de trabajo. Así que evítalos a cualquier costo.
- Evita hacer comentarios negativos sobre otras personas o empresas. Es decir, no seas desleal y no critiques a tus colegas.
- No digas mentiras. Sabemos que probablemente quieras impresionar a tu entrevistador, pero eso no significa que tengas que mentir. Actúa con sinceridad, te aseguramos que será muy bien recibido.
- Evita el egocentrismo.
- “No tengo preguntas”. Decir que no tienes preguntas demuestra desinterés. Aprovecha tu entrevista para aclarar tus dudas.
- No preguntes sobre tu remuneración y tus vacaciones en la primera entrevista, puedes dar la impresión de que tienes la seguridad de que van a contratarte.
Algunos trucos para destacarte:
- Investiga un poco acerca de la empresa antes de ir a tu entrevista.
- Valórate y aprende a promocionarte: destaca tus puntos fuertes, conocimientos y habilidades.
- Mantén la positividad, sonríe y demuestra entusiasmo por formar parte de la empresa.
- Cuida tu lenguaje verbal y corporal: evita hacer movimientos bruscos o nerviosos.
https://hotmart.com/es/blog/encontrar-trabajo
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¿Qué partes tiene un curriculum vitae?
- Información personal: Incluye tu nombre completo, dirección de contacto, número de teléfono y dirección de correo electrónico. También puedes agregar en esta sección enlaces relevantes, como tu perfil de LinkedIn o un sitio web profesional, si los tienes.
- Formación académica: Indica tu educación formal, comenzando por los títulos universitarios o de posgrado. Incluye el nombre de la institución educativa, el título obtenido, las fechas de estudio y cualquier distinción relevante, como honores o becas.
- Experiencia laboral: Enumera tus empleos anteriores en orden cronológico inverso, comenzando por el más reciente. Incluye el nombre de la empresa, tu puesto, las fechas de empleo y una descripción concisa de tus responsabilidades y logros en cada puesto.
- Habilidades y competencias: Destaca las habilidades específicas que posees y que son relevantes para el puesto al que estás aplicando. Puedes incluir habilidades técnicas, conocimientos de idiomas, software o herramientas específicas, así como habilidades interpersonales relevantes.
- Referencias: Puedes incluir referencias laborales o personales al final de tu currículum o mencionar que están disponibles a solicitud. Asegúrate de obtener el consentimiento previo de las personas que vas a incluir como referencias.
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Consejos a la hora de hacer tu Curriculum Vitae
- Mantén un formato limpio y estructurado: Organiza la información de manera clara y concisa. Utiliza encabezados y viñetas para resaltar las secciones importantes, como la experiencia laboral, la formación académica y las habilidades.
- Adaptarlo al puesto al que aplicas: Personaliza tu currículum para cada trabajo al que te postulas. Destaca las habilidades y la experiencia relevantes para el puesto en cuestión. Asegúrate de resaltar tus logros más relevantes y cómo puedes contribuir a la empresa.
- Destaca tus logros y resultados: En lugar de simplemente enumerar tus responsabilidades anteriores, resalta los logros y resultados que has obtenido en cada puesto. Esto ayuda a demostrar tu valía y tu capacidad para tener un impacto positivo en las organizaciones en las que has trabajado.
- Utiliza palabras clave: Muchas empresas utilizan sistemas de seguimiento de candidatos que buscan palabras clave específicas relacionadas con el puesto. Asegúrate de incluir términos relevantes en tu currículum, como habilidades técnicas, certificaciones o competencias específicas.
- Revisa y corrige cuidadosamente: Antes de enviar tu currículum, revisa detenidamente todo el contenido para evitar errores gramaticales o de ortografía. También puedes pedir a alguien de confianza que lo revise por ti, ya que a veces es difícil detectar nuestros propios errores.
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Cómo buscar trabajo por Internet
1. Bumeran. Es una de las páginas de búsqueda de empleo mejor posicionada en el país y Latinoamérica. Tiene su propia aplicación, facilitando el acceso a ella y el seguimiento de tu cuenta. Te permite usar los filtros de búsqueda que necesites, ya sea seleccionar provincia y localidad, profesión, puestos u otros detalles. Es muy fácil de navegar tanto para los candidatos como para las empresas.
2- Computrabajo. Otra web de empleo líder en Latinoamérica con presencia en 19 países. También tiene su propia app. Para tener acceso a los avisos que se publican en el sitio sólo hay que registrarse e ingresar el CV a través de un formulario. La plataforma es atractiva, sencilla y muy funcional. Informa el número de ofertas, las muestra según el área de trabajo y la localización del lugar del empleo. También la cantidad de CV ingresados. Sus filtros permiten ubicar el lugar del trabajo, el tipo de contrato, de jornada, el salario y la categoría. Y una vez que se postula, se puede conocer el estado actual de la candidatura.
3. ZonaJobs. Este portal de empleo se centra en Argentina pero funciona también en otros seis países de Latinoamérica. No tiene app. Las ofertas de empleo se organizan por su ubicación y fechas de publicación. Es una página muy sencilla de navegar y utilizar, hay búsquedas de empleos que se pueden filtrar por fecha de publicación, por provincia, salario, nivel laboral, área, tipo de puesto, etc.
4. Empleos Clarín. El alcance de este portal es mucho más reducido que los anteriores. Sin embargo, funciona muy bien a pesar de su trayectoria más modesta. No tiene app. Los trabajos pueden ubicarse según sus áreas y en la página también hay opciones de cursos de capacitación. Funciona como bolsa de trabajo -se puede cargar el CV- y también hay una amplia oferta de empleos.
7. Adecco. Aparte de ser un portal para la búsqueda de empleo como los anteriores, Adecco se concentra en un área más particular que es la de Recursos Humanos. Tiene más de 50 años funcionando en todo el mundo -su base está en Suiza- como proveedor de soluciones integrales en esta categoría. Ofrece consultoría, suministro y selección especializada de personal. También capacitación y desarrollo profesional.
9. BuscoJobs. Con trascendencia internacional, este sitio busca posicionarse entre los portales de búsqueda de empleo líderes del mundo. No sólo se podrá subir el CV si no consultar las distintas ofertas laborales. Permite a las empresas exponer los detalles del puesto de trabajo para que los interesados se apunten. Además, facilita la publicación de proyectos para aquellas necesidades laborales puntuales. Es muy sencillo de navegar.
Consejos a la hora de enviar un currículum
- No limitarse a un solo portal o un solo lugar. Mientras más ofertas envíes, más grandes serán las posibilidades de éxito.
- Utilizar todos los canales que estén al alcance de la mano a la hora de buscar trabajo. Por ejemplo, escribirles directamente a los reclutadores que tengas en la lista de contactos, hacer conexiones con personas que se hayan conocido en trabajos anteriores, etc.
- Actualizar el perfil cada 20 días en las páginas que te hayas registrado. Es importante sumar capacitaciones, habilidades técnicas y blandas y responsabilidades a cargo.
- Aprovechar las redes sociales uniéndose a grupos de ofertas de trabajo y estar atento a las distintas propuestas que puedan surgir.
https://www.clarin.com/servicios/buscar-trabajo-internet-10-mejores-paginas-cargar-curriculum-conseguir-empleo_0_kihckjATO.html